Das eigene #WeißSein benennen/ sichtbar machen ist ja sinnvoll.
In diesem Sinne stelle ich jetzt an verschiedenen Stellen ( z.b. #MsTeams bei der #Erwerbsarbeit ) meine "Hautton" (besser: meine Position in einem rassistischen System) für Reaktionen von Standard "Gelb" (vermeintlich neutral, aber eigentlich default-weiß) auf "hell" (explizite Benennung meines WeißSeins) .
Wie handhabt ihr das?
Das bemerkenswerte an diesen "Vorschlägen" ist die strategische Kurzsichtigkeit der SPD:
Wenn ausgerechnet die #SPD, welche angeblich für die Menschen in #Erwerbsarbeit aktiv sein will, jene leichten Verbesserungen zurücknimmt, die tatsächlich strukturelle #Erwerbslosigkeit etwas abbauen können, indem man #mit statt #gegen die #Menschen arbeitet - was zum Beispiel eine positive #Lenkungswirkung des Wegfalls des Vermittlungsvorrangs war - stellt sich die SPD e. Zeugnis der Wankelmuetigkeit aus
Es ist schon erstaunlich, welchen Druck die Arbeitswelt und unsere Gesellschaft da geschaffen hat. Wert ist abhängig von Leistung, krank sein ist Schwäche und wer nicht mithalten kann ist schnell egal.
So fühlt es sich zumindest gerade oft an.
Und ganz ehrlich?
Emotional macht mir dieser Druck, dieses Leistungsdenken manchmal echt viel aus.
#Arbeit #Leistungsgesellschaft #Erwerbsarbeit
@tazgetroete In meinen Augen ist es eher ein #PotenzialErkennungsMangel und weniger ein Personalmangel
Sowie die Art & Weiße und WO gesucht wird.
luc